Sehr geehrte Damen und Herren,
Ich bin seit 2014 im Betrieb SBV, ca. 250 Beschäftigte davon ca. 140 Vollzeitbeschäftigte und nur 7 Schwerbehinderte, die Zusammenarbeit mit AG wird leider schlechter.
Ich brauche zur Zeit eine Beratung durch einen Anwalt. Die entstehende Kosten werden nach §96 Abs. 9 durch AG übernommen.
Meine Frage ist: soll ich dem AG Gründe einer Rechtsberatung nennen? Gibt es ein Musterbrief für solche Fälle?

Vielen Dank
P.Z.