Hallo,

mir wurde mit nachstehender Begründung die Schulungs "Schwerbehindertenrecht aktuell" durch den Arbeitgeber abgeleht:

> Sie haben bereits im Jahr 2016 die Seminare „SBV II“ u. „Arbeits- u. Gesundheitsschutz“ besucht.

Mit dem nunmehr freigegebenen Seminar „SBV Teil III“ (in 2017) dürften Sie einen umfassenden Überblick auch über die aktuelle Rechtslage u. neue Urteile bekommen. <

Die Seminarinhalte haben sich nicht überschnitten.

Wie gehe ich nun am Besten vor? Danke vorab!