Die Seite für die
Schwerbehindertenvertretung
Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen im Betrieb
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Impressum |
| Buchtitel |
| „Schluss
mit Mobbing“ von Jürgen W. Goldfuss einem Unternehmensberater (ein hervorragender Ratgeber für Betroffene, Interessierte und Führungskräfte) |
| „Tod
einer Polizistin“ Die Geschichte eines Skandals von Dieter Schenk |
| „Mobbing im Pflegeteam“ von Helga Kirchner, Thieme Verlag |
| „Wenn Arbeit krank
macht“ von Dr.
Martin Resch (sehr empfehlenswert, kurz, präzise und sachlich werden die Folgen von Stress und Mobbing geschildert superschnell zu lesen ) |
| „Mobbing“ Konflikte am Arbeitsplatz erkennen,
offen legen und
lösen von Trude Ausfelder (hier gibt es viel Info,
besonders empfehlenswert für Betroffene. Mit einer Beschreibung von "Opfer- und "Tätertypen") |
| „Konflikte mit Kollegen und Chefs" von Matthias Nöllke |
| „Mob for Flop" von Susanne Philipsenburg dieses Buch ist der Band 3 aus Ihrer Reihe Ganzheitliches Management |
| „Mobbing" Konflikteskalation am Arbeitsplatz Möglichkeiten der Prävention und Intervention von Ihno Schild und Andreas Heeren |
| „Mobbing" Übel mitspielen in
Organisationen
von Prof. Dr. Oswald Neuberger (sehr lesenswert, sehr umfangreich) |
| „Das
Hamsterrad“
Mobbing - Frauen steigen
aus
von Gabriele Haben u. Anette Harms-Böttcher |
| „Mobbing“ Kostspielige Kränkungen am Arbeitsplatz von Renate Schauer |
| „Vor der Pause habe ich richtig Angst“ von Gunda Wöbken-Ekert (die Autorin beleuchtet die Gewalt unter Schülern) |
| „Die Würde des Schülers ist antastbar“ von Kurt Singer |
| „Die Masken der Niedertracht“ Seelische Gewalt im Alltag und wie man sich dagegen wehren kann von Marie-France Hirigoyen |
| „Spiele der Erwachsenen“ von Dr.med. Eric Berne |
| „Besiege deine Feinde - lieben kannst du sie danach“ von Lilian Glass |
| „Klärungshilfe: Konflikte im Beruf“ von Cristoph Thomann |
| „Psychologisches
Konfliktmanagement“ von Annegret Hugo-Becker u. Henning Becker |
| „Die Teamlüge" von der Kunst den eigenen Weg zu gehen von Hedwig Kellner (in Kapitel VIII wird von Mobbing im Team berichtet) |
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