das Profil ist fast schon optimal. Bitte nur noch eintragen, welches Recht zur Anwendung kommt. Also BetrVG oder ein Personalvertretungsgesetz. Bei letzerem dann bitte welches!

Das Wahlverfahren richtet sich zum einen nach der Anzahl der Wähler aber auch danach ob es ggf. weit entfernt liegende Betriebsteile gibt.

Hiweis: Text: Bitte nicht benötigten zitierten Text löschen --> Text löschen
Steht jeweils so auch über dem Eingabefeld, sonst werden Beiträge unnötig lange.

ich hoffe ich habe das nun richtig gemacht mit dem Ausfüllen des Profils. Wenn ich den Link richtig verstanden habe, kommt bei 6 Behinderten im Betrieb das einfache Walhlverfahren zur Anwendung und wir können bis 30.11. Die Wahl organisieren, eine anderweitige Frist habe ich nun nicht gelesen.

Stimmt das so>

MFG
Mario74

LG

Mario

erst einmal willkommen hier im Forum :flower:

Um Deine Frage beantwortem zu können, müsste Dei Profil vollständig sein so wie wir im ersten Forumsbeitrag "Streng geheim.." darum bitten.

Denn es fehlt hierzu der zwingende Hinweis, welches Wahlverfahren zur anwendung kommt. Also vereinfachtes oder formelles Wahlverfahren.

Die Antwort auf Deine Frage findest Du aber auch im § 94 SGB IX und SchwbVWo wie auch in der Wahlbroschüre. Diese wie alle weiteren Infos zur Wahl findest Du auch in den Wahlsonderseiten. Den Link dorthin fidest Du auf dieser Seite links.

Nun also viel Erfolg beim lesen.

hab ne Frage, wie sieht es aus mit Fristen wenn wir seit 4 Jahren eine SBV haben, wollte jetzt dieseWoche die Einladungen zur Wahl araussen, vor 4 Jahren hattenw ir Ende Nov. gewählt, kann ich das jetzt noch machen oder habenw ir schond ie Wahl jetzt "versemmelt">

Vielen Dank vorab.

Euer
Mario (stellvertretende SBV)