das SGB IX kennt hier keine besondere Regelung/ Freistellung. Das Ganze ist auch KEIN Thema der SchwbV. Die SchwbV ist ausschließlich für Beschäftigte bzw Bewerber zuständig.

Das hier wäre ggf ein Thema des BR, da allgemeines Arbeitsrecht. Eine Regelung findet sich ggf im BGB und SGB V. Aber beides damit keine Zuständigkeit der SchwbV.

TIPP: Eine hervorragende Webseite mit Infos und Foren für Eltern mit behinderten Kindern gibt's unter
www.intakt.info

allen hier im Forum wünsche ich noch ein tolles und gesundes 2014.

Nun zu meiner Frage:

Der Sohn eines Kollegen hat den GdB von 100.
Der Kollege muss öfters mit seinem Sohn zu Therapien, Ärzten etc.

Nach Rücksprache mit dem AG ist das seine Privatsache.

Ist dem so oder hat der Kollege ein Recht auf Freistellung da sein Sohn erst zwei Jahre alt ist>
Vielleicht gibt es auch andere Möglichkeiten die Nachteilsausgleiche zu nutzen.

Schon mal vielen Dank für eure Hilfe.

Gruß
heido