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<title>Forum für die SBV - Zusatzurlaub im ÖD</title>
<link>https://www.schwbv.de/forum/</link>
<description>Forum für Schwerbehindertenvertretungen (SBV)</description>
<language>de</language>
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<title>Zusatzurlaub im ÖD (Antwort)</title>
<content:encoded><![CDATA[<p>Danke für die umfangreichen Antworten.</p>
]]></content:encoded>
<link>https://www.schwbv.de/forum/index.php?id=2306</link>
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<pubDate>Fri, 24 Mar 2006 18:14:46 +0000</pubDate>
<category>Zusatzurlaub</category><dc:creator>Maximilian</dc:creator>
</item>
<item>
<title>Zusatzurlaub im ÖD (Antwort)</title>
<content:encoded><![CDATA[<p>Liebe Sabine Scheuring,</p>
<p>wenn du ver.di-Mitglied bist, dann kann dies deine zuständige ver.di-Stelle am ehesten beantworten.<br />
Hier findest du diese:<br />
<a href="http://www.verdi.de/ver.di_vor_ort_-_wir_sind_fuer_sie_da">http://www.verdi.de/ver.di_vor_ort_-_wir_sind_fuer_sie_da</a></p>
]]></content:encoded>
<link>https://www.schwbv.de/forum/index.php?id=2288</link>
<guid>https://www.schwbv.de/forum/index.php?id=2288</guid>
<pubDate>Thu, 23 Mar 2006 12:49:52 +0000</pubDate>
<category>Zusatzurlaub</category><dc:creator>Hans-Peter-Semmler</dc:creator>
</item>
<item>
<title>Zusatzurlaub im ÖD (Antwort)</title>
<content:encoded><![CDATA[<p>» Es gibt einen Bezirkszusatztarifvertrag Nr.2 für BW, in dem 3 Tage<br />
» Zusatzurlaub geregelt sind. Dieser Vertrag ist noch nicht gekündigt. <br />
» Wir (Vertrauensleute mit verdi) streiten gerade mit den Arbeitgebern, ob<br />
» das Teil noch Gültigkeit hat oder nicht.<br />
» Grüße<br />
» J.Schmitt</p>
<p><br />
Sehr geehrte Damen und Herren,</p>
<p>ich wollte mal nachfragen, ob es schon eine verbindliche Regelung gibt..<br />
d.h. wird dieser Zusatzurlaub unter 50 % im öffentlichen Dienst nun weiter<br />
gewährt oder nicht....</p>
<p>Vielen Dank.</p>
<p>Mit freundlichen Grüßen<br />
S.Scheuring</p>
]]></content:encoded>
<link>https://www.schwbv.de/forum/index.php?id=2287</link>
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<pubDate>Thu, 23 Mar 2006 12:43:54 +0000</pubDate>
<category>Zusatzurlaub</category><dc:creator>Sabine Scheuring</dc:creator>
</item>
<item>
<title>Zusatzurlaub im ÖD (Antwort)</title>
<content:encoded><![CDATA[<p>Es gibt einen Bezirkszusatztarifvertrag Nr.2 für BW, in dem 3 Tage Zusatzurlaub geregelt sind. Dieser Vertrag ist noch nicht gekündigt. <br />
Wir (Vertrauensleute mit verdi) streiten gerade mit den Arbeitgebern, ob das Teil noch Gültigkeit hat oder nicht.<br />
Grüße<br />
J.Schmitt</p>
]]></content:encoded>
<link>https://www.schwbv.de/forum/index.php?id=2077</link>
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<pubDate>Sat, 28 Jan 2006 17:33:01 +0000</pubDate>
<category>Zusatzurlaub</category><dc:creator>Sozialportal</dc:creator>
</item>
<item>
<title>Zusatzurlaub im ÖD (Antwort)</title>
<content:encoded><![CDATA[<p>Hallo Max,</p>
<p>Wolfgang hat ja schon die Rechtslage geschrieben. Du könntest aber überlegen die 2 gestrichen Tage über die Integrationsvereinbarung wieder zu erhalten. Also versuchen ob der AG bereit ist ggf. Betriebsbezogen diese 2 Tage wieder zusätzlich zum Anspruch aus dem TV zu gewähren.</p>
<p>Ein Versuch wäre es wert.</p>
]]></content:encoded>
<link>https://www.schwbv.de/forum/index.php?id=2064</link>
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<pubDate>Thu, 26 Jan 2006 17:48:01 +0000</pubDate>
<category>Zusatzurlaub</category><dc:creator>hackenberger</dc:creator>
</item>
<item>
<title>Zusatzurlaub für behinderte Arbeiter im öffentlichen Landesdienst (Antwort)</title>
<content:encoded><![CDATA[<p>» Mein Arbeitgeber hat aufgrund des neuen Tarifvertrages im öffentlichen<br />
» Dienst mit sofortiger Wirkung die Zusatzurlaubstage (3 Tage) für<br />
» Schwerbehinderte unter 50 % gestrichen. Ist das in Ordnung&gt; </p>
<p>Ich fürchte ja! Ich kenne zwar den geänderten TV nicht. Derartige Zusatzurlaube für Arbeiter im öffentlichen Dienst eines Landes beruhten ja nicht auf <a href="http://bundesrecht.juris.de/sgb_9/BJNR104700001BJNE012501308.html">§ 125 SGB IX</a> (Schwerbehindertenrecht), sondern auf Tarifverträgen wie dem [link=http://www.der-oeffentliche-dienst.de/themen/arbeiter.php&gt;loadid=61]§ 49 Abs. 4[/link] Manteltarifvertrag für Arbeiter (MTA). Wenn es keine Übergangsvorschrift im geänderten Tarifvertrag gibt, dann wäre der Zusatzurlaub für behinderte Arbeiter eines Landes weg.</p>
]]></content:encoded>
<link>https://www.schwbv.de/forum/index.php?id=2062</link>
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<pubDate>Thu, 26 Jan 2006 15:25:04 +0000</pubDate>
<category>Zusatzurlaub</category><dc:creator>Wolfgang E.</dc:creator>
</item>
<item>
<title>Zusatzurlaub im ÖD</title>
<content:encoded><![CDATA[<p>Hallo Leute,</p>
<p>mein Arbeitgeber hat aufgrund des neuen Tarifvertrages im öffentlichen Dienst mit sofortiger Wirkung die Zusatzurlaubstage (3 Tage) für Schwerbehinderte unter 50 % gestrichen. <br />
Ist das in Ordnung&gt; </p>
<p>Danke für Antworten<br />
Max</p>
]]></content:encoded>
<link>https://www.schwbv.de/forum/index.php?id=2061</link>
<guid>https://www.schwbv.de/forum/index.php?id=2061</guid>
<pubDate>Thu, 26 Jan 2006 13:13:39 +0000</pubDate>
<category>Zusatzurlaub</category><dc:creator>Max</dc:creator>
</item>
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