was meinst du denn bitte mit "Integrationsamt informieren" ?

Bei einem echten Betriebsübergang iSd § 613a BGB ist zumindest eine Zustimmung des IA nach den §§ 85ff SGB IX nicht erforderlich, da ja in die Arbeitsverträge nicht eingegriffen wird.

Wenn allerdings der gleichgestellte AN dem Übergang gem. § 613a Abs. 6 BGB widerspricht, läge eine "Schwierigkeit" iSd § 84 Abs. 1 SGB IX vor.

ich habe die Suchfunktion benutzt, aber zu meiner Frage keine Antwort gefunden.

Bei uns im Betrieb (rd. 65 MA; davon 8 SB bzw. GG) sollen durch ein Betriebsübergang gem. § 613a BGB acht Kolleginnen und Kollegen an einen neuen "Best Owner" verkauft werden. Darunter befindet sich auch ein Gleichgestellter Kollege.

Meine Frage ist nun, ob das Integrationsamt vom Verkauf des Unternehmensteil informiert werden muss, da ja auch ein Gleichgestellter Kollege mitgehen soll.

Vielen Dank im Voraus für eure Unterstützung.

Heino