wenn Du auf beide Teilversammlungen als Stelli von Deiner SBV entsandt warst, dann hattest Du auch grundsätzlich ein Teilnahmerecht unter Fortzahlung der Bezüge.

Wenn Dein Betrieb meint, hier ein fehlerhaftes Handeln entdeckt zu haben (zB wegen unzulässiger Heranziehung bzw. Vertretung), ist das eine Angelegenheit der Amtsführung der SBV. Ansprechpartner hierfür ist die amtierende SBV und nicht Du als Stelli. Du solltest die Angelegenheit unter diesem Gesichtspunkt mit Deiner SBV besprechen und die SBV sollte dem AG antworten.

und was ist mit der Antwort auf die zweite Nachfrage ? Warst du auch für die zweite Versammlung entsandt ?

das Teilnahme- und Rederecht auf einer Betriebsversammlung ist in § 95 Abs. 8 SGB IX in plural gehalten.

"(8) Die Schwerbehindertenvertretung kann an Betriebs- und Personalversammlungen in Betrieben und Dienststellen teilnehmen, für die sie als Schwerbehindertenvertretung zuständig ist, und hat dort ein Rederecht, auch wenn die Mitglieder der Schwerbehindertenvertretung nicht Angehörige des Betriebes oder der Dienststelle sind."

Außerdem ist eine "Teilbetriebsversammlung" und das liegt bei einem Dreischichtbetrieb vor, rechtlich als "eine" Betriebsversammlung zu sehen. Die Anzahl möglicher Betriebsversammlungen ist imBetrVG in § 43 geregelt. Die rechtliche Grundlage für Teilbetriebsversammlungen wegen der Eigenart des Betriebes, welche eine gemeinsame Betriebsversammlung nicht zu lässt, ist im § 42 Abs. 1 BetrVG zu finden.

"(1) Die Betriebsversammlung besteht aus den Arbeitnehmern des Betriebs; sie wird von dem Vorsitzenden des Betriebsrats geleitet. Sie ist nicht öffentlich. Kann wegen der Eigenart des Betriebs eine Versammlung aller Arbeitnehmer zum gleichen Zeitpunkt nicht stattfinden, so sind Teilversammlungen durchzuführen."

Auf dieser Grundlage hat der Betriebsrat auch die Versammlungen geplant und dem Arbeitgeber mitgeteilt.

Logische Frage zum Hinterfragen: "Dürfen gewählte Betriebsräte auch nur an einer Teilversammlung teilnehmen?" Wohl kaum, zumal die Leitung der Versammlung beim Vorsitzenden liegt und die Ansprachen durch die einzelnen Betriebsräte erfolgen. Das was für den Betriebsrat gilt, gilt auch für die SBV. Denn auch die SBV kann zu Fragen Stellung nehmen und Beiträge in einer Betriebsversammlung vortragen.

Schwieriger könnte sich der Vertretungsfall gestalten

waren die Versammlungen vom BR als Teilversammlungen iSd § 42 Abs. 1 Satz 3 BetrVG einberufen worden ?

Warst Du auch auf der zweiten Versammlung offiziell von der SBV entsandt ?