als SchwbV musst Du dich für die Belange der Schwerbehinderten einsetzen. Also hier für den Gleichgestellten, zumal diese geplante Versetzung ja auch in/mit der Behinderung zu Recht offenbar begründet wird. Da kann und darf es dann nicht darum gehen, den anderen kenne ich schon länger oder gar mag ich lieber.

Es ist zu begrüßen, dass Du auch das Wohl des anderen Koll. im Auge hast, was gerade auch als Gruppensprecher sogar auch richtig ist.

Hier geht es aber um Deine Mandatsstellung/-aufgabe.

Zwei Seelen in einer Brust kann Schmerzen verursachen.

PS: In einen persönlichen gespräch ggf. auch dém Nichtbehinderten einmal den gesamtenm Sachverhalt und besonders auch die Aufgaben der SchwbV verständlich machen.

» Ein Kollege reicht einen Gleichstellungsantrag ein, welchem auch
» zugesprochen wird.
Da solltest du als SBV doch froh sein.

» Nun soll der Kollege wegen seiner Behinderung in unsere Versandabteilung
» versetzt werden, da die Tätigkeit für ihn leichter ist,

Das ist nun mal das wofür wir gewählt wurden. Andere SBV´ler wären froh so etwas zu erreichen.

» und dafür ein anderer Kollege mit dem ich schon jahrelang eng zusammenarbeite in unser
» 2. Werk versetzt werden,
Ist er denn auch schwerbehindert>

» was für ihn augrund Alter und Fahrtaufkommen eine große Mehrbelastung mitbringen würde.
Wer in der heutigen Zeit seinen Job behalten will, muss (leider) manchmal in den sauren Apfel beißen und weiter fahren als andere.

» Wie kann ich mich fair und korrekt meinen beiden Kollegen gegenüber
» verhalten>
Du solltest m.E. abwägen was Dir wichtiger ist. Entweder dein Amt als SBV oder Dein Kollege mit dem du gern zusammen bleiben willst. Bei dieser Entscheidung kann Dir wohl kaum jemand helfen.

Zu meiner Person: Ich bin SBV für zwei Werke vo ca. 500 MA und zusätzlich stellv. Gruppensprecher in einer Betriebsinternen Versandabteilung.

Nun soll der Kollege wegen seiner Behinderung in unsere Versandabteilung versetzt werden, da die Tätigkeit für ihn leichter ist, und dafür ein anderer Kollege mit dem ich schon jahrelang eng zusammenarbeite in unser 2. Werk versetzt werden, was für ihn augrund Alter und Fahrtaufkommen eine große Mehrbelastung mitbringen würde.
Eilt Eilt Eilt
Wie kann ich mich fair und korrekt meinen beiden Kollegen gegenüber verhalten>

Ich wäre dankbar für Eure Stellungnahme