Keine Angabe bzgl. Schwerbehinderung in Ausschreibung = Indiz von Diskrimi (AGG)

Katharina Schwarzenborn, Wednesday, 09.10.2019, 11:28 (vor 1660 Tagen)

Hallo zusammen,

leider finde ich ein Urteil zu o. g. nicht, aus dem hervorgeht, dass es bereits ein Indiz für eine Diskriminierung von Schwerbehinderten ist, wenn ein entsprechender Passus nicht in der Anzeige steht.

Es gibt oder gab hier auch mal einen Artikel darüber, oder!?

Freue mich auf Eure Mithilfe.

Dankeschön.

LG

Keine Angabe bzgl. Schwerbehinderung in Ausschreibung = Indiz von Diskrimin

Cebulon, Wednesday, 09.10.2019, 18:48 (vor 1659 Tagen) @ Katharina Schwarzenborn

leider finde ich ein Urteil zu o. g. nicht, aus dem hervorgeht, dass es bereits ein Indiz für eine Diskriminierung von Schwerbehinderten ist, wenn ein entsprechender Passus nicht in der Anzeige steht.

Hallo Katharina, kannst Du auch nicht finden, da es ein solches Urteil und eine solche gesetzliche Pflicht nicht gibt. Ist kein Indiz nach § 164 Absatz 2 SGB IX und AGG, wenn ein solcher Passus oder ähnliche Formulierungen nicht in der Stellenausschreibung stehen ("juristische Lyrik ohne jegliche Verpflichtung").

Gruß,
Cebulon

Keine Angabe bzgl. Schwerbehinderung in Ausschreibung = Indiz von Diskrimin

Katharina Schwarzenborn, Tuesday, 15.10.2019, 12:42 (vor 1654 Tagen) @ Cebulon

Aber ein Arbeitsgericht könnte und würde vielleicht sogar ein Fehlen eines solchen Passus entsprechend als Indiz werten?

LG

Keine Angabe bzgl. Schwerbehinderung in Ausschreibung = Indiz von Diskrimin

SFliege, Tuesday, 15.10.2019, 13:22 (vor 1654 Tagen) @ Katharina Schwarzenborn

Cebulon hat völlig korrekt zu Deiner ursprünglichen Frage die folgende Aussage gemacht:

Ist kein Indiz nach § 164 Absatz 2 SGB IX und AGG, wenn ein solcher Passus oder ähnliche Formulierungen nicht in der Stellenausschreibung stehen ("juristische Lyrik ohne jegliche Verpflichtung").

und nun kommt die folgende Frage von Dir:

Aber ein Arbeitsgericht könnte und würde vielleicht sogar ein Fehlen eines solchen Passus entsprechend als Indiz werten?


???

Keine Angabe bzgl. Schwerbehinderung in Ausschreibung = Indiz von Diskrimin

garda, Berlin, Tuesday, 15.10.2019, 15:30 (vor 1653 Tagen) @ Katharina Schwarzenborn

Aber ein Arbeitsgericht könnte und würde vielleicht sogar ein Fehlen eines solchen Passus entsprechend als Indiz werten?

Könnten ja klar aber warum sollen sie damit anfangen wenn sie es bisher nicht getan haben?

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Mit freundlichen Grüßen

Michael

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