Hallo, ich habe eine 50 Prozent Schwerbehinderung und arbeite als Busfahrerin seit 3 Jahren. Ich war in 3 Jahren ca 80 Tage krank u.a 3 Wochen wegen Quarantäne Coronna und gesundheitliche Erkrankungen wie Grippe durch falsche Pausenräume. Nun möchte mir mein AG, der ein städtisches Unternehmen zum Teil ist kündigen wegen zu vieler Kranken Tage. Zu 2 BEM Gesprächen bin ich hingegangen. Hat der AG leichte Chancen? Ich habe. Ir sonst nie was zu Schulden kommen lassen und weiss das es Kollegen gibt mit viel mehr Krankentagen