Hallo und Glückwunsch zur Wahl
Es geht also um Vorstellungsgespräche im öffentlichen Dienst... Habt ihr eine Inklusionsvereinbarung? Steht da was drin? Erfüllt ihr die Quote?

Seltsame Einstellung des Personalrates. Er ist Beobachter des Verfahrens, da wüsste ich jetzt nicht was er abkürzen will. Die Fragen an alle Bewerber*innen müssen gleich sein. Will bei uns der kommunale AG nach "Gesundheit" fragen so darf er allen gleichlautend die Frage nach der Eignung für die konkret im Job auszuführenden Tätigkeiten stellen. Im ÖD müssen wir ja auch auf die Zugänglichkeit öffentlicher Ämter nach Grundgesetz achten. Als SBV musst du darauf achten, dass das Verfahren fair abläuft.
Die Personen könnten sich konkret weiterentwickelt haben, sich besser vorbereitet haben und einen besseren Tag gehabt haben. Jedes Verfahren ist für sich zu beurteilen und die Erfahrungswerte von vorausgegangenen sind nicht zu verwenden!