Ein Betrieb der mehrere gehörlose Mitarbeiter hat, muss er bei Personalversammlungen Gebärdendolmetcher einladen? Muss er sie bezahlen? Oder wer übernimmt die Kosten? Auch bei kleineren Meetings oder Personal- Mitarbeitergesprächen?
Ist es dabei ein Unterschied ob es sich um ein Unternehmen von Stadt und Land oder einem privaten Unternehmen handelt?

Wenn dies nicht stattfindet werden die gehörlosen MA diskriminiert aufgrund ihrer Behinderung.
Für die Kostenfrage setz dich mal mit dem Integrationsamt in Verbindung.
Für "kleinere" Meetings könnte man Dolmetscher per Web Konferenzschaltung organisieren, ist oft die günstigste Variante.

Wir hatten einmal Bedarf und es wurde über die LWL abgewickelt, diese haben ein Formular dafür. Ab 1 Std. Einsatz werden 2 Dolmetscher aktiviert.Stundensatz war 2015 63,-€ p.P. plus 0,30€ km

Wenn dies nicht stattfindet werden die gehörlosen MA diskriminiert aufgrund ihrer Behinderung.
Für die Kostenfrage setz dich mal mit dem Integrationsamt in Verbindung.
Für "kleinere" Meetings könnte man Dolmetscher per Web Konferenzschaltung organisieren, ist oft die günstigste Variante.

Korrekt, die Förderung über das IA sollte (in welcher Form auch immer) möglich sein.
Noch als Ergänzung an den Threadersteller:
Zuständig in Stuttgart ist der KVJS.

Der auf folgender Seite genannte Fachberater sollte auch weiterhelfen können:
http://www.kvjs.de/behinderung-und-beruf/fuer-hoerbehinderte.html