Hallo an Alle,
ab Februar 2018 werde ich durch Nachrücken vom Stelli zur SBV.
Im Betrieb sind ca. 40 Schwerbehinderte/Gleichgestellte beschäftigt.

Erfahrungen in dieser Funktion habe ich bisher keine, da die bisherige SBV mich nie herangezogen hat.

Nun meine Frage: ich bin selbst schwerbehindert und beziehe bereits eine Teilerwerbsminderungsrente.

Meine wöchentliche Arbeitszeit beträgt 17 Stunden.
Nun möchte ich an meinen Vorgesetzten herantreten und ihn auf die neue Situation einstimmen.

Welchen wöchentlichen Zeitaufwand könnte ich (erstmal) für die Arbeit als SBV geltend machen?
Feste Termine für BR- und Ausschußsitzungen sind mir bekannt.
Nehmt Ihr da immer überall teil?

Brauche mal Eure Erfahrungswerte Danke vorab Anke