Aussetzen der Ausschreibung (Allgemeines)

sbv_drk, Bremen, Wednesday, 06.06.2018, 17:48 (vor 2122 Tagen)

Hallo in die Runde,

ich habe folgende Frage:

Bei uns im Betrieb werden die Stellen intern ausgeschrieben, es gibt vorher keine Gespräche mit mir als SBV. Im Rahmen von BEM und auch sicher außerhalb gibt es immer wieder Schwerbehinderte, die aufgefordert werden, sich auf diese Stellen zu bewerben.
Dies habe ich bei einer FB des Integrationsamtes geschildert und mir wurde gesagt, dass dies im Zusammenhang mit §164 SGB IX nicht rechtens sei, da Schwerbehinderte einen Anspruch auf einen leidensgerechten Arbeitsplatz haben. Somit müsste die Ausschreibung ausgesetzt werden, die Eignung des Schwerbehinderten auf diese Stelle geprüft und dann ggf. der Schwerbehinderte versetzt werden. Sollte der Schwerbehinderte nicht geeignet sei, kann die Ausschreibung fortgesetzt werden.
Dazu soll es ein Urteil geben, ich kann aber leider nirgendwo etwas finden.
Kann mir hier jemand weiterhelfen???


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