Hallo Traute,
hab noch einige Antworten auf Deine Fragen vergessen:
Die Rückmeldungen von Kolleginnen/Kollegen, manchmal noch von anfänglichem Mißtrauen geprägt, sind eigentlich gut. Das hat auch das Wahlergebnis gezeigt. Ich gehe auch davon aus, dass sie nach umfangreicher Information was das Eingliederungsmanagement betrifft dies als eine durchaus positive Angelegenheit erkennen.
Bei einigen Leitungspositionen habe ich in der Zwischenzeit eine Akzeptanz erreicht, so dass diese sich schon freiwillig bei auftretenden Problemen mit mir in Verbindung setzen. Allerdings gibt es noch einige "harte Nüsse" zu knacken, irgendwann geben auch die nach, wenn sie sehen, dass es nicht von Nachteil ist.
Gott sei Dank ist bisher auch keine Aktion, die von der SBV eingeleitet und letztendlich vom AG umgesetzt worden ist, gescheitert. Ein nicht zu unterschätzender Bonus. Mit ERfolgsmeldungen kann man die beste Werbung machen.

Aber es gibt eben noch viel zu tun ...

A.