Hallo,

formal wird für das vereinfachte Verfahren keine spezielle Liste der Wahlberechtigten erstellt. Der AG muß aber geeignete Unterlagen zur Prüfung bereitstellen wie zB das tagesaktuell geführte Verzeichnis nach § 163 Abs. 2 SGB IX(Sachadae in LPK-SGB IX, § 20 SchbVWO Rn 21), anhand dessen die Wahlleitung die Wahlberechtigung prüft.
Dabei kann es natürlich vorkommen, daß sich Beschäftigte "outen", die ihre Schwerbehinderung/Gleichstellung bisher dem AG nicht offenbart haben.