Hallo, eine Kollegin aus unserem Betrieb ist 59 Jahre alt. Ihr Arbeitsbereich soll jetzt an eine andere Firma ausgelagert werden. Damit ist allerdings verbunden, das sie jetzt auch Nachtschichten machen soll. Dies traut sie sich auch grundsätzlich zu, allerdings ist sie 30% behindert und hat ein starkes Hörgerät. Nun hat sie Angst, das die Geräte,die sie um sich hat, zu sehr ihr Hörgerät stören. Hat sie aufgrund ihrer 30% oder ihres Alters irgendwelche Chancen nicht ausgelagert zu werden, da sie ja nur noch ein paar Jahre bis zur Rente hat.
Vielen Dank für Ihre Antworten.