Hallo Kollegen und Kolleginnen,

bei uns in der Firma ist seit neuesten unsere Personalchefin, welche leitende Angestellte ist, linke Hand der Geschäftsführung, auch Prokura besitzt, die sogenannte Inklusionsbeauftragte.

Ohne jetzt den gesetzlichen Hintergrund groß zu nennen an alle die hier Bescheid wissen.

Was soll ich da bitte von halten?