Hallo,
es handelt sich nicht! um eine Voll-Freistellung sondern, um eine Teil-Freistellung unter 20 Schwerbehinderte (XXStd/Woche) aber auf einen bestimmten Wochentag fixiert! Ist denn die Arbeitsplatzbeschreibung dann das richtige Dokument oder sollte das seperat von der Arbeitsplatzbeschreibung dokumnetiert werden?
LG