Danke dass verstehe ich, solange es keinen Inklusionsbeauftragen gibt ist es automatisch der Geschäftsführer. Wie gehe ich jetzt vor, wenn die Prüfpflicht sie ersen Post für micht erfüllt wird. Schreibe ich der Argentur für Arbeit an und ziehe den ( ich glaube den ) 239 ? Oder mache ich einen Beschluss und nehme mir einen Anwalt und dieser geht dann die schritte weiter?