Hallo,

eine schlüssige Übersetzung!

Nun stellt sich mir die Frage was "behinderungsbedingt" heißt.

Kann sich der/die Betroffene dann nur auf die festgestellten Behinderungen berufen?

Beispiel:

Sb hat einen GdB von 40 wegen Rückenleiden und ist gleichgestellt. Kann dann die Arbeitsplatzanpassung wegen psychischer Belastungen (die ja u.U. (noch) nicht festgestellt sind) berufen?