Hallo Bernd,
ich habe Deine Ausführungen die im Ton klar und deutlich waren, mit Interesse gelesen. Vermutlich hast Du in Deinen Ausführungen völlig recht. Oft ist aber die tatsächliche Situation im Betrieb eine gänzlich andere als vom Gesetzgeber gedacht. Wenn ich keine Kandidaten habe, kann ich auch keinen Stelli wählen lassen. Wenn sich im Konzern 2 schwM völlig vergessen fühlen kann ich mich auch aus Ethischen Gründen diesen Leute annehmen ohne gleich das SGB IX zuverletzen. Das sie kein Stimmrecht haben und eigentlich fremde Mitarbeiter sind ist mir auch klar.Auch der Datenschutz muss hier nicht verletzt werden. Ich halte nix von Gesetzesglauberei.
Im Übrigen sind Deine Ausfühungen korrekt. Ich hab wieder mal was gelernt.